Aumenta cobro de seguro de cesantía, mientras avanza proyecto que lo mejora
beneficio. Un 23% se incrementaron en Ñuble las solicitudes de este beneficio en noviembre, en relación al mismo mes del año pasado, confirmando la desaceleración económica.
El seguro de cesantía adquirió mayor interés de los ñublensinos en los últimos meses. No sólo por la desacelerada economía, traducido en los altos índices de cesantía superior a la tasa promedio nacional, sino por el reciente anuncio presidencial de aumentar los beneficios de este derecho para los trabajadores desempleados que data de octubre de 2002.
Según las Administradoras de Fondos de Cesantía (AFC), en noviembre las solicitudes de cesantía en la provincia de Ñuble se incrementaron en un 23% en relación al mismo mes del año 2013.
De 697 el año pasado se llegó a 858 en el undécimo mes del año. En la región superaron las 11 mil.
Una solicitud necesaria y que en particular ha sido alta en el último trimestre del 2014, donde se refleja más la desocupación.
"Esta es la segunda vez que lo cobro", dice la secretaria Andrea Lastra, de 25 años, que viajó desde Parral para hacer sus trámites en la oficina de la AFC de Chillán ubicada en calle Libertad.
Esta oficina con un año y tres meses funcionando en la comuna, cubre actualmente desde Linares hasta Yumbel.
MESES CRÍTICOS
En septiembre, en Ñuble se registraron 1.097 solicitudes de Seguro de Cesantía, 103 más que el año pasado, mientras que en octubre fueron 936, 31 más que en igual fecha del 2013.
La mayoría es para cobrarlo, aunque hay casos como el de Jorge Solís, uno de los trabajadores de la Universidad de Concepción sede Chillán, que consultaba sobre el retiro de la Cuenta Individual de Cesantía previo a su jubilación.
"Mis fondos están bien asegurados y podría hacer retiro siempre que esté dentro de la categoría que señala las AFC", comenta el funcionario chillanejo de 56 años.
Esto resalta este derecho de todos los trabajadores regidos por el Código del Trabajo utilizado en cesantía y que ayuda con otros beneficios sociales, de salud y asignación familiar.
Eso también lo tiene muy claro el chillanejo César Meliqueo, quien trabaja en un aserradero en Pichilemu, y consultaba sobre el montó acumulado desde el 2002 a la fecha.
"Una vez lo ocupé y me duró sólo un mes. Pero ahora he trabajado en forma constante, acumulando más dinero, que me servirá en algún momento", sostuvo el trabajador forestal de 38 años, radicado en la VI Región.
BEMOLES del sistema
"La destrucción de empleos que subyace sobre el bajo nivel de crecimiento que ha registrado el país en el último tiempo, ha activado la alarma en el Gobierno para reactivar los cambios al seguro de desempleo que se había iniciado con el gobierno anterior", señala el economista de la Universidad San Sebastián (USS) de Concepción, Renato Segura.
El actual Director de Ingeniería Civil Industrial de la USS, añade que en lo sustancial, se busca atenuar los efectos negativos en los ingresos corrientes y el monto de la jubilación futura del trabajador cesante.
Uno de los bemoles del sistema a nivel muy práctico se da en el monto que puede retirar una persona cesante y que dura en promedio 1,5 mes.
De ahí que respecto de los ingresos corrientes, precisa Renato Segura, se busca subir las tasas de reemplazo -monto del beneficio mensual como porcentaje de la remuneración- de los tres giros que considera el seguro, del 50% - 45% - 40% al 70% - 55% - 50%, respectivamente.
En lo que respecta a la jubilación, las lagunas previsionales que genera el periodo en que dura el desempleo, es una de las causas de mayor efecto en la disminución de los ingresos del trabajador al momento de jubilar.
"Por ello, el Gobierno planea mantener las cotizaciones previsionales del trabajador desempleado con cargo al Fondo de Cesantía Solidario", precisa el economista regional.
MODIFICACIONES
Por esta razón, el lunes pasado la Presidenta de la República anunció que enviará una indicación sustitutiva al proyecto que fortalece este seguro.
"El perfeccionamiento al Seguro de Cesantía que ingresó la Presidenta Michelle Bachelet, es una propuesta que mejorará indudablemente las condiciones de los ñublensinos que se vean en la situación de quedar sin un puesto laboral", precisó el diputado Carlos Abel Jarpa.
La iniciativa establece un aumento en el monto de los beneficios monetarios, que se financien con la Cuenta Individual de Cesantía, como los del Fondo de Cesantía Solidario, favoreciendo a los trabajadores con contrato indefinido, a los que tienen un contrato a plazo fijo, por obra y servicio determinado.
La iniciativa aumenta a 10 pagos continuos o discontinuos en un lapso de 5 años la cancelación del seguro de cesantía. Asimismo, se establecen mecanismos para apoyar a los trabajadores cesantes en la búsqueda de un nuevo trabajo.
"Me parece muy bien, porque servirá para cuando uno no tenga el dinero y lo necesite mientras esté cesante", afirma Andrea Lastra, secretaria y madre.
Muchos de los casos que se observan en la provincia son de trabajadores con contrato a plazo fijo, correspondientes a obras o faenas específicas. "Ese es mi caso, porque cuesta encontrar trabajo, siempre hay cuentas que pagar y a veces no alcanza para cubrir los gastos de familia", dice el trabajador forestal César Meliqueo. Por otra parte, Chillán y Ñuble en general tienen estaciones muy marcadas en el aspecto de indicadores de desempleo, que responden a áreas específicas de la productividad provincial. "Estas indicaciones permitirán aumentar los beneficios para ellos, elevando el porcentaje promedio de remuneraciones, generando que precisamente los trabajadores más vulnerables puedan acceder a más y mejores beneficios", afirma Carlo Abel Jarpa. Estas modificaciones han recogido las inquietudes de los propios usuarios de este sistema. "Se demuestra la vocación social del Gobierno por mejorar la calidad de vida de quienes por diversos motivos se encuentran sin una fuente laboral y entregando nuevas herramientas en materia de búsqueda de trabajos, asesorándolos profesionalmente en la concreción de un nuevo empleo", indica el diputado.
"La destrucción de empleos que subyace sobre el bajo nivel de crecimiento que ha registrado el país en el último tiempo, ha activado la alarma en el Gobierno para reactivar los cambios al seguro de desempleo que se habían iniciado con el gobierno anterior".