Dirigencia no descarta evaluar a Espinoza
ÑUBLENSE. Gerente deportivo asumió la labor en mayo del 2015.
Para bien o para mal, el fútbol se convirtió en una empresa y cada uno de sus trabajadores está expuesto a evaluaciones.
Los técnicos entran y salen de las instituciones, producto de malos o buenos resultados y en el caso de Ñublense, todos los entrenadores se van por la ventana luego de dejar al club en los últimos lugares.
De la mano hay que considerar que durante los últimos años la labor de la gerencia técnica, representada por Rubén Espinoza, se ha cuestionado por la serie de fracasos deportivos.
Espinoza asumió dicha labor en mayo del 2015, mes en el cual Ñublense cayó a la Primera B. En la temporada 2015-2016, se armó un equipo con una inversión cercana a los $50 millones, lo cual no impidió que el equipo rematara en la parte baja de la tabla. Para el segundo semestre del 2016 y hasta diciembre del 2017 se estructuró u proyecto deportivo que se cayó a pedazos y que mezcló baja inversión con jugadores inexpertos en la categoría.
La dirigencia expresó que todas las funciones de un club son evaluables, incluida la de la gerencia técnica.
"si, se ha analizado, hay determinaciones que tomar por parte de la institución, pero hay que hacer una reingeniería y empezar prácticamente de cero", expresó Jorge Silva.
Álvaro Izquierdo remató que "esto es igual que una empresa y en todas las empresas tienen su evaluación a fin de año, lógicamente hemos visto el trabajo que se ha hecho en las divisiones inferiores, también hay que ver el trabajo que se ha hecho con el plantel de honor".
"Todos estamos expuestos a ser evaluados, hay que llevar todo a una balanza y poner lo bueno y lo malo, a fin de año veremos a cada uno en forma individual y de acuerdo a eso se tomarán las decisiones que corresponda", concluyó.