Según cifras proporcionadas desde la Seremi del Trabajo y Previsión Social en Ñuble, en lo que respecta a la Ley de Protección al Empleo, con fecha al 8 de mayo, en la región se registran 8 mil 268 la cantidad de trabajadores con solicitudes aprobadas para acogerse a dicha ley. Así las cosas, la región, en cuanto a la cantidad de trabajadores con sus solicitudes aprobadas, representa el 1,8% del total del país en el mismo caso. Ahora bien, en cuanto al número de trabajadores con solicitudes de reducción de jornada aprobadas, Ñuble suma un total de 97 casos, lo que representa el 0,55% del total país.
La titular del ramo ya citado, Yeniffer Ferrada, explicó que las cifras, a juicio suyo, dicen relación con las medidas adoptadas de carácter sanitario, tales como el cordón sanitario y la cuarentena total para la intercomuna. "Cerca de 8.500 trabajadores en Ñuble están acogidos activamente a la Ley de Protección del Empleo, en las causales de suspensión temporal del contrato de trabajo y reducción de la jornada laboral. Producto de la cuarentena y el cordón sanitario que se estableció en la capital regional, era previsible que un número considerable de empleadores tuvieran que solicitarla por acto de autoridad o tras llegar a acuerdo con los trabajadores", dijo.
A ello, la seremi del Trabajo agregó que "somos muy conscientes del complejo momento que están atravesando miles de familias en el país, producto del avance de la pandemia, y el empleo es un aspecto que se está viendo fuertemente golpeado en este tiempo. Por eso el Gobierno ha establecido, con sentido de urgencia, un plan protector que desde el Estado dé ayuda a los diversos grupos de trabajadores que conviven en el país. Nuestra región presenta un escenario menos dramático que el de otras en este minuto, pero sabemos que los próximos meses serán extremadamente difíciles en materia de empleo, sin duda alguna".
Ahora bien, respeto a las cartas de despido registradas en la región, estas experimentaron una baja. Esto, dado que según cifras brindadas por la misma cartera, Ñuble registró una baja de un 20% respecto del mismo período del año anterior en cuanto a las cartas de despido, totalizando en abril del presente año 1.838, mientras que en marzo se contabilizaron 2 mil 824 cartas.
Es preciso mencionar que respecto a la cantidad de trabajadores que se han acogido a la ley de Protección del Empleo, Ñuble ocupa el séptimo lugar de regiones que representan porcentualmente la mayor cantidad de acogidos. Ante ello, el presidente de la Cámara de Comercio en Chillán, Alejandro Lama, dijo que las cifras son positivas, y que la lectura adecuada, a juicio suyo, es que los más de 8 mil trabajadores en cuestión son trabajadores que ha podido mantener su fuente de empleo. "A mí me alegran estas cifras, no es algo que me golpeé. En el caso de Antofagasta y Tarapacá, por ejemplo, son zonas mineras, y la minería, felizmente, no ha sufrido un colapso en su producción, sigue funcionando. Nosotros estamos en la media, y me parece bien. Hay que pensar que estos más de 8 ml trabajadores no han sido despedidos, y esa es una gran gracia, diría que la lectura final es esa, que la ley de Protección al Empleo está funcionando. En otro escenario estos 8 mil trabajadores estarían con carta de despido", dijo el gremialista local.
"Esta se trata de una medida inédita, yo nunca la había visto, y obviamente que brinda una herramienta que permite visualizar con un poco más de confianza el futuro de las empresas", añadió Alejandro Lama. Ahora bien, y respecto al aumento en los contagios y la eventual posibilidad de volver a implementar medidas restrictivas, el presidente de la cámara dijo que "somos una región principalmente agrícola que no ha parado de trabajar, y un cordón sanitario lo que hace es complicar un poco el acceso de mano de obra para que cruce ese cordón hacia los campos, si se soluciona eso, nuestra región tendrá un mejor pronóstico que otra que no tenga esta riqueza agrícola".
Situación país
Como se dijo. Ñuble ocupa el séptimo lugar entre las regiones que representan la mayor cantidad de trabajadores que se han acogido a la Ley de Protección al Empleo. Ahora bien, a nivel país, precisamente respecto a las cartas de despido registradas, que por ejemplo en Ñuble se presenta el fenómeno de menor alza respecto de abril del año pasado, la principal causal en Chile dice relación con el vencimiento del plazo de contrato (35% del total de cartas a nivel país), seguido por conclusión del trabajo o servicio del contrato (23,5%), y le sigue necesidades de la empresa (27,7%).