Correo
40 horas y retail
En relación al acuerdo alcanzado por la Confederación de la Producción y el Comercio (CPC) con la Confederación de Trabajadores de Chile (CTCH), la Unión Nacional de Trabajadores (UNT) y la Central Autónoma de Trabajadores (CAT) para avanzar en la reducción de la jornada laboral a 40 horas, no cabe duda que hay un consenso a nivel empresarial que la medida mejorará la calidad de vida de los trabajadores. No obstante, es importante considerar que cada sector productivo tiene particularidades, y el efecto en una reducción de jornada en algunas industrias impactará directa y negativamente en sus negocios.
En el caso del comercio, una menor jornada laboral debiese complementarse con una reducción en los horarios de atención de los centros comerciales. Estos obligan a los retailers a abrir en horarios en que el flujo de público y la venta son prácticamente nulas como, por ejemplo, entre 10 y 11 de la mañana. Si no se aborda esta situación el aumento en los costos por concepto de mayores turnos deprimirá a un rubro que aporta en forma muy relevante al desarrollo económico del país.
Si bien la reducción de la jornada laboral en pro de una mejora en las condiciones de vida de las personas debe quedar sujeta a la ley, se hará necesario que los agentes involucrados e impactados con la medida vayamos más allá de ésta, estimulando acuerdos que tiendan a proteger la fuente de trabajo de quienes son los principales protagonistas de esta nueva reforma: los trabajadores.
Paula Valverde Norambuena.
Chile "histórico"
Según la RAE, lo histórico refiere a lo "digno, por la trascendencia que se le atribuye, de figurar en la historia".
Últimamente en Chile todo es histórico. Por tanto, no se pueden distinguir con claridad los hechos valiosos de nuestra historia, ya que se ven difuminados en una apreciación líquida y hegemónica de la realidad.
Por esto, es necesario revisar algunos datos recientemente históricos: histórica inflación, histórico precio del dólar, tasas de interés en máximos históricos y sueldo mínimo histórico. También, un histórico 18-O y un histórico proceso constituyente.
Sebastián Millán Calisto.
Educación especial enriesgo
El Sistema de Admisión Escolar (SAE) trajo una importante modificación a las postulaciones de 2023 que afectará a los niños con Necesidades Educativas Especiales Permanentes (NEEP). Este año, las escuelas adscritas al Programa de Integración escolar (PIE) deberán aceptar a todos estos alumnos, "sin discriminación".
Lo que en primera instancia parece algo positivo, no lo es, ya que estos colegios, de acuerdo a la normativa vigente, sólo pueden tener un máximo de 5 niños con necesidades educativas transitorias y 2 con necesidades educativas permanentes por curso, normativa que colisiona con esta modificación. Con el posible aumento de los postulantes, muchos de estos niños que requieren una atención especial no podrán ser atendidos, estimulados e integrados. Además, es muy probable que aumente el número de familias que quieran cambiar a sus hijos desde sus escuelas especiales hasta colegios regulares, lo que podría significar el fin de las escuelas especiales producto de la falta de matrícula.
Ello se traduciría en un tremendo perjuicio para esos estudiantes y sus familias. Una vez más vemos que los legisladores aprobaron normas sin consultar a los interesados. Por eso hacemos un llamado para que la autoridad educacional converse sobre estos temas con ellas, y se puedan hacer los cambios necesarios para que el sistema educativo chileno "discrimine positivamente" a los niños con necesidades especiales y los atienda e integre, como ellos se merecen.
Hernán Saldaña, secretario
general de la Coordinadora
de Colegios Particulares
Subvencionado